Bei diesem Modell überlassen wir MitarbeiterInnen für die Dauer, die Ihr Unternehmen wünscht. Wir übernehmen jegliche Personalkosten, wie den Recruiting Prozess, Kosten von Inseraten, Profilanalyse und die Führung der Bewerbungsgespräche durch unser geschultes Team.

Sie müssen keine Kündigungsfristen beachten.  Urlaube, Feiertage, Krankenstände und alle gesetzlichen Lohnabgaben werden ebenfalls von uns getragen. Sie bezahlen nur die Kosten der tatsächlich geleisteten Stunden.

Durch einer großen Mitarbeiterdatenbank können wir Ihnen Hilfsarbeiter binnen max. 48h und qualifiziertes Personal binnen 72h bereitstellen.

Sie gewinnen…

  • fachgerecht selektiertes Personal entsprechend Ihrer Bedürfnisse
  • Rasche Reaktion auf Auftragsschwankungen & Engpässen
  • Flexibilität und Wettbewerbsfähigkeit
  • Klar kalkulierbare Personalkosten bei zeitlich begrenzten Projektkosten

Sie vermeiden…

  • fixe Personalkosten bei volatiler Auftragslage
  • Teure Unproduktivität
  • Teure Überstundenzuschläge
  • Kündigungsfristen
  • Aufwendigen Personalverwaltungsprozess (Recruiting, Inserate, Profilanalyse, Bewerbungsgespräche, Lohnabgabe,
  • Risiken einer Festeinstellung

Sie wollen keinen temporären Mitarbeiter, sondern eine langfristige Besetzung Ihrer vakanten Stelle. Mit unserem Know-How übernimmt das Personalteam gerne für Sie die aufwendige und langwierige Personalsuche. In unserer Personalvermittlung inkludiert sind der Recruiting Prozess, Kosten von Inseraten, Profilanalyse und die Führung der Bewerbungsgespräche. Sie erhalten folglich eine entsprechende Vorselektion zur Auswahl.

Ihre Vorteile:

  • Sie ersparen sich hohe Personalkosten (Kosten für Inserate, Recruiting, etc)
  • Sie sparen Zeit
  • Fachgerechte Vorselektion von Bewerbern durch unser Expertenteam
  • Rasche Personalfindung durch unser Know-How und unserer Datenbank
  • Kosten fallen erst bei Vertragsabschluss an